Oferty pracy

O nas

Aplikacja Autopay to znane i popularne na polskim rynku rozwiązanie dla kierowców wspierające płatności automatyczne m.in na autostradach w Polsce i za granicą, parkingach oraz stacjach paliw. Wciąż szukamy nowych obszarów do rozwoju naszych usług m.in poprzez analizę danych, product discovery, obserwacje rynku i współpracę z partnerami.

O stanowisku

Jako Product Growth Manager w Autopay Mobility będziesz odpowiadać za optymalizację produktów w celu zwiększenia kluczowych wskaźników biznesowych z obszarów Acquisition, Activation, Retention, Referral, Revenue. Na co dzień pracujemy w duchu continuous product discovery - na podstawie insightów szukamy szans, walidujemy je poprzez eksperymenty, następnie przygotowujemy wymagania i nadzorujemy proces wdrożenia. Pracujemy iteracyjnie, stale doskonaląc produkty. Dołączysz do zespołu produktowego w naszej organizacji, ale będziesz również współpracować z zespołem delivery, projektantami UX oraz zewnętrznymi partnerami (agencjami SEM, SEO, copywriterami).

Zakres odpowiedzialności:

- Identyfikacja i dążenie do usuwania barier, które ograniczają wartość produktów.

- Analiza danych (lejków konwersji, retencji, ścieżek użytkownika itp.), metryk i insightów z wielu źródeł oraz generowanie na tej podstawie wniosków i rekomendacji.

- Konfiguracja i bieżące nadzorowanie narzędzi do analityki danych z aplikacji i stron internetowych.

- Kreowanie, zarządzanie i analiza efektywności kampanii marketingowych (Google Ads, social media, tradycyjne kanały).

- Planowanie i nadzorowanie wdrożenia nowych produktów, głównie pod kątem strategii wzrostu.

- Wsparcie zespołu produktowego w projektowaniu nowych produktów i rozwoju obecnych.

- Przeprowadzanie eksperymentów mających na celu weryfikację hipotez.

- Współpraca z zespołem delivery, projektantami UX oraz zewnętrznymi partnerami w zależności od aktualnych inicjatyw.

Wymagania

- Doświadczenie w pracy z produktami cyfrowymi, szczególnie w kontekście strategii wzrostu.

- Wrodzona ciekawość i determinacja do osiągania celów.

- Mentalność eksperymentatora/eksperymentatorki.

- Szybkość działania i umiejętność adaptacji do zmieniających się warunków.

- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i zdolność do skutecznego argumentowania i obrony priorytetowych inicjatyw.

Dodatkowe atuty

- Doświadczenie w jednej z dziedzin: sprzedaż produktów cyfrowych, UX/Product design, analityka danych.

- Doświadczenie we współpracy bezpośrednio z biznesem i użytkownikiem końcowym.

Jeśli jesteś gotów/gotowa na nowe wyzwania i chcesz razem z nami zrewolucjonizować rynek mobilności w Polsce, nie wahaj się ani chwili dłużej i aplikuj już teraz.

Pracuj z nami jeśli…

Masz zamiłowanie do tworzenia angażującej komunikacji, spójnej z misją marki.
Samodzielnie zarządzasz swoimi projektami.
Czerpiesz przyjemność z pracy zarówno niezależnej, jak i tej współtworzonej z innymi osobami.
Jesteś zmotywowany_a do pracy w dynamicznie zmieniającym się środowisku.
Doskonale wiesz jak z sukcesem realizować skomplikowane projekty, a komunikacja to Twoja pasja.
Wiesz jak dopasować odpowiedni język do odbiorcy.
Wiesz też czym jest employer branding, dobry content, PR i skuteczna komunikacja.
Interesujesz się tematami związanymi z ESG, kwestiami społecznego zaangażowania biznesu.
Jesteś na bieżąco z trendami w komunikacji marek z segmentu B2B i B2C.
Swobodnie komunikujesz się w języku polskim i angielskim.
Pracowałeś dla marek, które wyróżniają się otwartą i nowoczesną komunikacją (4-5 lat)

Obowiązki 

Opracowywanie, kierowanie i wdrażanie efektywnej strategii komunikacji wewnętrznej w spółce Autopay SA. Strategia ma za zadanie poprawić zaangażowanie pracowników_czek, budować zaufanie do firmy oraz stworzyć podstawy do tzw. marki pracodawcy (Employer Value Proposition).

Współpraca z działem HR w celu opracowania strategii Employer Value Proposition, która będzie realizowana w kanałach wewnętrznych, SoMe, PR, a także w ogłoszeniach o pracę i  w każdym miejscu w którym marka chce pozyskać nowych pracowników spójnych z misją/nowym brandem marki Autopay

Opracowywanie kalendarzy wydawniczych komunikacji wewnętrznej

Ścisła współpraca z managerami_rkami poszczególnych działów firmy – pomoc w tworzeniu komunikacji od managerów_ek do pracowników_czek

Zarządzanie narzędziami do komunikacji wewnętrznej (maile, narzędzia z pakietu Microsoft Office, np. Microsoft Viva Connections)

Pomoc w planowaniu komunikacji wewnętrznej podczas cyklicznych spotkań zarządu z pracownikami_czkami firmy (redakcja komunikatów zarząd- pracownicy_czki Autopay)

Zaangażowanie w szkolenia dla pracowników_czek firmy odnoszące się do języka i komunikacji 

Wsparcie działu PR & Comms w bieżących działaniach (planowanie działań biura prasowego, redakcja treści, kalendarze wydawnicze na SoMe, briefy dla przedstawicieli firmy, etc.)

Co lubimy w naszej pracy:

• stabilność zatrudnienia,
• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• elastyczne godziny pracy,
• współpracę i udział w unikalnych projektach,
• nieformalną atmosferę pracy wśród wspierających i lubiących się ludzi,
• benefity dostosowane do potrzeb pracowników,
• biuro w atrakcyjnej lokalizacji.

Co dalej:

• zapoznamy się z Twoją aplikacją,
• skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Zadania i obowiązki na tym stanowisku:

• zarządzanie biurem oraz zespołem zatrudnionym w administracji (4 osoby)
• obsługa sekretariatu,
• prowadzenie spraw administracyjno- biurowych,
• koordynacja obiegu korespondencji w firmie,
• organizowanie i obsługa spotkań,
• koordynacja podróży służbowych,
• Zarządzanie nieruchomościami oraz flotą,
• Wsparcie operacyjne Zarządu,
  

Jakie umiejętności cenimy:

• konieczne doświadczenie w pracy biurowej, w recepcji lub sekretariacie lub na stanowisku asystenta Zarządu / Prezesa
• bardzo dobrą organizację pracy,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• dbanie o wysoką jakość współpracy,
• kulturę osobistą i komunikatywność, pogodne nastawienie,
• znajomość języka angielskiego na poziomie ułatwiającym swobodną komunikację,
  
  

Co lubimy w naszej pracy:

• stabilność zatrudnienia,
• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• elastyczne godziny pracy,
• współpracę i udział w unikalnych projektach,
• nieformalną atmosferę pracy wśród wspierających i lubiących się ludzi,
• benefity dostosowane do potrzeb pracowników,
• biuro w atrakcyjnej lokalizacji.
  
  Co dalej:

• zapoznamy się z Twoją aplikacją,
• skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Jako Partnership Specialist w Autopay, będziesz kluczowym graczem w rozwijaniu biznesu poprzez budowanie strategicznych relacji z partnerami, którzy polecają nasze rozwiązania swoim klientom. Twój główny cel to budowanie zaufanych partnerstw opartych na profesjonalizmie i wzajemnym zrozumieniu, które przynoszą korzyści zarówno naszej firmie, jak i naszym Partnerom.

Twoje zadania i obowiązki będą obejmować:

• Budowanie i rozwijanie współpracy z obecnymi partnerami Autopay, zapewniając im odpowiednie wsparcie i opiekę.
• Zrozumienie kluczowych potrzeb i wymagań Partnerów w celu skutecznego tworzenia silniejszych relacji Partnerskich.
• Reprezentowanie firmy podczas wydarzeń branżowych jako doświadczony, budując przy tym wizerunek firmy jako wiarygodnego i kompetentnego partnera.
• Koordynacja działań związanych z Marketingiem oraz PR-em, aby promować pozytywny wizerunek firmy na rynku.
• Analiza i monitorowanie danych rynkowych dotyczących usług płatniczych oraz konkurencji, w celu dostosowania strategii partnerskich do zmieniających się warunków rynkowych.

Oczekujemy, że będziesz posiadać:

• Około 2-letnie doświadczenie w sprzedaży, preferowane w sektorach e-commerce, B2B, sektorze publicznym lub Software House.
• Dociekliwość, samodzielność i systematyczność w działaniu, umożliwiające skuteczne budowanie i utrzymywanie relacji partnerskich.
• Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, umożliwiające efektywną komunikację z partnerami i zespołem wewnętrznym.
• Znajomość rynku e-commerce oraz usług płatniczych będzie mile widziana, podobnie jak pasja do wykonywanej pracy.

Jeśli jesteś gotowy na wyzwanie i chcesz dołączyć do dynamicznego zespołu, który rozwija się wraz z rynkiem płatności online, czekamy na Twoją aplikację!

Kilka słów o stanowisku:

Business Development Manager w Business Unit Media, Utilities and Finance w Zespole Market Growth (hunting) to osoba, która aktywnie poszukuje nowych Partnerów do współpracy (obszar finansowy, bill payment oraz top-up), współpracuje z Partnerami Biznesowymi, buduje z nimi relacje oraz proponuje i podpowiada rozwiązania, które: zapewnią ich biznesom sprawniejsze rozliczenia online z ich kontrahentami, umożliwiają rozwój portfolio współpracy o usługi dodatkowe takie jak: weryfikację tożsamości kontrahenta, masową wysyłkę sms, kanały reklamowe. Chcemy budować relacje z Partnerami w oparciu o zaufanie i profesjonalizm.

Zadania i obowiązki na tym stanowisku:

• Pozyskiwanie Partnerów Biznesowych (segment Media, Utilities and Finance),
• Rozwój współpracy z Partnerami,
• Popularyzacja płatności online,
• Poszukiwanie przewagi strategicznej na rynku poprzez wzbogacanie oferty produktowej,
• Współpraca z innymi działami firmy,
• Budowanie pozytywnych relacji z Partnerami.

Jakie umiejętności cenimy:

• doświadczenie w sprzedaży B2B (profil huntingowy/farmerski),
• doświadczenie we współpracy z instytucjami płatniczymi będzie mile widziane,
• mentalność sprzedażowa, przedsiębiorczość i proaktywność,
• samodzielność
• otwartość na nowe wyzwania,
• umiejętność patrzenia „out of the box”,
• konsekwencja w dążeniu do realizacji celów,
• nastawianie na zdobywanie wiedzy,
• komunikacja w języku angielskim na poziomie biznesowym,
• pasja do tego, co robisz.

Mile widziane:

• wiedza z zakresu płatności e-commerce lub płatności za rachunki,
• biegła znajomość obsługi programów pakietu Office, głównie MS Excel,

Co lubimy w naszej pracy:

• stabilność zatrudnienia,
• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• współpracę i udział w unikalnych projektach,
• nieformalną atmosferę pracy wśród wspierających i lubiących się ludzi,

Co dalej:

• zapoznamy się z Twoją aplikacją,
• skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Zadania i obowiązki na tym stanowisku:

• wprowadzanie danych do systemu operacyjnego,  
• sporządzanie raportów,  
• udział w tworzeniu procedur dla rozliczeń, zgodnie z wytycznymi partnera czy organizacji,  
• udział w mapowaniu procesów i ich aktualizacja,  
• weryfikacja poprawności otrzymywanych raportów od kontrahentów,  
• zgłaszanie niezgodności do Partnerów,  
• kontrola rozliczeń sald oraz potwierdzanie sald,  
• wsparcie zespołu w bieżących zadaniach, 
• udział w procesie optymalizacji istniejących rozwiązań informatycznych oraz rozwój narzędzi analitycznych

Jakie umiejętności cenimy:

• praktyczna znajomość Excela,  
• zamiłowanie do pracy z danymi,  
• umiejętności działania w sytuacjach stresowych  
• doświadczenie na podobnym stanowisku

Co lubimy w naszej pracy:

• stabilność zatrudnienia,
• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• elastyczne godziny pracy (praca hybrydowa z 2 dniami pracy z biura, praca oparta o dyżury w weekendy i święta)
• współpracę i udział w unikalnych projektach,
• nieformalną atmosferę pracy wśród wspierających i lubiących się ludzi,
• benefity dostosowane do potrzeb pracowników,
• biuro w atrakcyjnej lokalizacji

Co dalej:

• zapoznamy się z Twoją aplikacją,
• skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Zadania i obowiązki na tym stanowisku:

• Przygotowywanie raportów na potrzeby Departamentu i Pionu Finansów m. in.: bieżące raportowanie sprzedaży, rozliczenie wykonania projektów i systemu premiowego,
• Ścisła współpraca z business unitami odpowiedzialnymi za wyniki i kreowanie strategii firmy, wsparcie analityczne i udział w budowaniu wartości,
• Ścisła współpraca z pozostałymi działami szczególnie w zakresie pozyskiwania danych i realizowania projektów rozwojowych,
• Udział w procesie budżetowania,
• Udział w rozwoju systemu raportowania sprzedaży,
• Udział we wdrażaniu nowych narzędzi w obszarze kontrolingu sprzedaży i rozliczeń,
• Udział w procesie złożonej analizy biznesowej,
• Określanie KPI dla projektów,
• Zbieranie, analiza i dokumentowanie wymagań biznesowych,
• Wsparcie analityczne na etapach projektowania i wytwarzania systemów informatyczno-finansowych,

Jakie umiejętności cenimy:

• Doświadczenie na podobnym stanowisku,
• Wyższe wykształcenie ekonomiczne lub pokrewne,
• Bardzo dobre umiejętności analityczne,
• Dobre zdolności interpersonalne w zakresie pozyskiwania wiedzy i wymagań,
• Umiejętność rozwiązywania problemów i szybkiego uczenia się,
• Zdolność do precyzyjnej komunikacji z przedstawicielami zespołów biznesowych

Co lubimy w naszej pracy:

• stabilność zatrudnienia,
• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• elastyczne godziny pracy,
• współpracę i udział w unikalnych projektach,
• nieformalną atmosferę pracy wśród wspierających i lubiących się ludzi,
• benefity dostosowane do potrzeb pracowników,
• biuro w atrakcyjnej lokalizacji.

Co dalej:

• zapoznamy się z Twoją aplikacją,
• skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Zadania i obowiązki na tym stanowisku:

•  Czynny udział w zamykaniu wyników miesięcznych, weryfikacja poprawności księgowań, analiza odchyleń budżetowych oraz raportowanie do Grupy
•  Sporządzanie budżetów rocznych oraz planów wieloletnich, a także kontrola ich realizacji i analiza odchyleń
•  Kontrola wydatków inwestycyjnych oraz wyliczanie zwrotów z inwestycji
•  Udział w procesie standaryzacji informacji zarządczej oraz w pracach związanych z budowaniem modeli analiz
•  Optymalizacja narzędzi kontrolingowych, kreowanie nowych rozwiązań skierowanych na podnoszenie jakości oraz automatyzację bieżących raportów okresowych
•  Tworzenie i rozwój raportów finansowych na potrzeby wewnętrzne Spółki
•  Weryfikacja poprawności danych w systemach finansowych, hurtowni danych oraz narzędziach BI

Jakie umiejętności cenimy:

• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: finanse, rachunkowość, ekonomia,
• Minimum 2 lata doświadczenia w dziale controllingu/finansowym
• Dobra znajomość narzędzi z pakietu MS Office (Excel, Word, Power Point),
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
• Umiejętność zbierania i raportowania danych ( wizualizacja )
• Wysokie zdolności analityczne
• Duża samodzielność we wdrażaniu nowych rozwiązań 

Co lubimy w naszej pracy:

• stabilność zatrudnienia,
• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• elastyczne godziny pracy,
• współpracę i udział w unikalnych projektach,
• nieformalną atmosferę pracy wśród wspierających i lubiących się ludzi,
• benefity dostosowane do potrzeb pracowników,
• biuro w atrakcyjnej lokalizacji.

Co dalej:

• zapoznamy się z Twoją aplikacją,
• skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Zadania i obowiązki na tym stanowisku:

• utrzymywanie kontaktów z klientami,
• udział w rozpatrywaniu reklamacji,
• kontrola i aktualizacja bazy danych klientów,
• tworzenie procedur obsługi klienta w powierzonym sektorze,
• weryfikacja danych osobowych klientów w systemach informatycznych,
• praca ma charakter zmianowy (pon.-pt. 7:00-22:00 / sporadycznie sob.-ndz 8:00 - 16:00).

Jakie umiejętności cenimy:

• doświadczenie w dziale obsługi klienta (mile widziane),
• dobrą dykcję,
• biegłą znajomość obsługi komputera,
• umiejętność pracy w zespole oraz kreatywność w rozwiązywaniu problemów,
• wykształcenie minimum średnie,
• umiejętność działania w sytuacjach stresowych,
• dobrą organizację pracy,
• otwartość na zmiany oraz łatwość adaptacji w nowych warunkach.

Mile widziane:

• znajomość rynku e-commerce oraz usług z zakresu płatności, identyfikacja/weryfikacja, komunikacja
• język angielski na poziomie komunikatywnym
• zaangażowanie w nowe wyzwania
• pasja do tego, co robisz

Co lubimy w naszej pracy:

• stabilność zatrudnienia,
• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• elastyczne godziny pracy,
• współpracę i udział w unikalnych projektach,
• nieformalną atmosferę pracy wśród wspierających i lubiących się ludzi,
• benefity dostosowane do potrzeb pracowników,
• biuro w atrakcyjnej lokalizacji.

Co dalej:

• zapoznamy się z Twoją aplikacją,
• skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

CZUJESZ, ŻE PŁYNIEMY NA TEJ SAMEJ FALI - APLIKUJ!